Utente:Giacomo.saroldi/Sandbox 5
Sto lavorando per migliorare la pagina:
con traduzioni parziali da : https://en.wikipedia.org/wiki/Sexism
Introduzione:
[modifica | modifica wikitesto]Il sessismo è pregiudizio o discriminazione basato sul sesso o sul genere di una persona. Il sessismo può essere indirizzato verso chiunque, ma colpisce principalmente donne e ragazze.[1] È collegato ai ruoli di genere e agli stereotipi[2] e può includere la convinzione che un sesso o un genere sia intrinsecamente superiore a un altro.[3][4][5] Il sessismo estremo può favorire molestie sessuali, stupro e altre forme di violenza sessuale.[6] La discriminazione in questo contesto è definita come discriminazione nei confronti delle persone in base alla loro identità di genere o alle loro differenze di genere o di sesso.[7] Un esempio è la disuguaglianza sul posto di lavoro.[7] Il sessismo si riferisce alla violazione delle pari opportunità (uguaglianza formale) o alla violazione dell'uguaglianza dei risultati, anche chiamata uguaglianza sostanziale.[8] Il sessismo può derivare da usanze e norme sociali o culturali.[9]
-> creare sezione stereotipi di genere, se troppo grande da spostare in una pagina a se stante.
fonti versione inglese: https://en.wikipedia.org/wiki/Gender_role#Gender_stereotypes
https://en.wikipedia.org/wiki/Sexism#Gender_stereotypes
->mettere sezione sessismo nella lingua italiana
-> ampliare definizioni diversi contesti di sessismo su base della versione inglese
-> tradurre note in italiano se hanno cit
Stereotipi di genere
[modifica | modifica wikitesto]Gli stereotipi di genere sono credenze ampiamente condivise sulle caratteristiche e sul comportamento delle persone in base al genere.[10]
"Il concetto di genere si riferisce anche alla costante costruzione sociale di ciò che è considerato 'femminile' e 'maschile' e si basa sul potere e sulle norme socioculturali riguardanti donne e uomini."[11] Studi empirici hanno rilevato credenze culturali ampiamente condivise secondo cui gli uomini sono più socialmente valorizzati e più competenti delle donne in diverse attività.[12][13]
Esempi di stereotipi di genere
[modifica | modifica wikitesto]L'associazione a ciò che è considerato 'maschile' è spesso affiancata a tratti di forza e di successo, sia da soggetti che si considerano maschili che femminili.[14] La forza di questa associazione non è predetta da credenze esplicite, ma implicite.[15] Ad esempio i nomi maschili non famosi sono più probabilmente identificati erroneamente come famosi rispetto a nomi femminili non famosi; l'esperimento prova la presenza di uno stereotipo implicito del successo maschile.[16] I tratti femminili sono associati alla debolezza.[14]
Inoltre professioni particolari sono implicitamente associate ai generi: insegnanti di scuola elementare sono implicitamente stereotipati come femminili, e ingegneri sono stereotipati come maschili.[17]
Gli stereotipi di genere assumono varie declinazioni a seconda dell''ambito, con accezione prevalentemente negativa nei confronti delle donne.[12][13]
Nel mondo del lavoro
[modifica | modifica wikitesto]Gli stereotipi di genere possono influenzare negativamente le possibilità delle donne di venire assunte;[18] questo fenomeno è una delle possibili spiegazioni per la mancanza di donne in posizioni importanti.[19] Posizioni manageriali e di potere sono spesso percepite come "maschili", ovvero considerate come richiedenti aggressività, competitività, forza e indipendenza.[20] Questi tratti non sono in linea con gli stereotipi di genere tradizionalmente femminile, influenzando quindi negativamente la possibilità per donne di essere promosse o assunte in posizioni manageriali.[21]
Nello sport
[modifica | modifica wikitesto]Poiché la forza è stata associata alla mascolinità,[22] lo sport si è evoluto in una rappresentazione significativa delle espressioni di mascolinità e, di conseguenza, è comunemente percepito come un dominio prevalentemente maschile.[23][24] Tuttavia, questo non esclude completamente la posizione e il ruolo delle donne nello sport. Questo è evidente dal numero crescente di donne che partecipano allo sport negli ultimi anni.
Nella carriera scolastica
[modifica | modifica wikitesto]Secondo uno studio del 1972 condotto da Jean Lipman-Blumen, le donne cresciute seguendo ruoli di genere tradizionali fin dall'infanzia erano meno propense a voler ottenere un'istruzione superiore, mentre le donne cresciute con l'idea che uomini e donne sono uguali erano più propense a desiderare un'istruzione superiore. Questo risultato indica che i ruoli di genere trasmessi tradizionalmente possono influenzare gli stereotipi di genere. [25][26](parzilamente tradotto dalla pagina gender role-> mettere in discussione)
Dustin B. Thoman (2008) ipotizza che "la rilevanza socio-culturale dell'abilità rispetto ad altri componenti dello stereotipo di genere nella matematica possa influenzare le donne che perseguono la matematica".[27] Attraverso un esperimento che confrontava i risultati matematici delle donne sotto due diversi componenti dello stereotipo di genere nella matematica, che sono rispettivamente l'abilità matematica e l'impegno nella matematica, Thoman ha scoperto che la performance matematica delle donne è più probabile che venga influenzata dal negativo stereotipo dell'abilità, che è condizionato dalle credenze socioculturali negli Stati Uniti, piuttosto che dalla componente dell'impegno. Come risultato di questo esperimento e delle credenze socioculturali negli Stati Uniti, Thoman ha concluso che i risultati accademici degli individui possono essere influenzati dal componente dello stereotipo di genere nella matematica, che è a sua volta condizionato dalle credenze socioculturali.[27]
Conseguenze economiche e sociali
[modifica | modifica wikitesto]I ruoli di genere tradizionali assumono che le donne siano le principali responsabili della cura dei bambini e degli anziani, indipendentemente dal fatto che abbiano o meno un lavoro. La sociologa Arlie Hochschild approfondisce questo fenomeno nel suo libro "The Second Shift".[28] Questo "secondo turno" si riferisce al lavoro non retribuito che le donne svolgono nella sfera privata—lavori domestici, cucinare, pulire e prendersi cura della famiglia.[29] Dal punto di vista economico, questo lavoro addizionale limita la capacità delle donne di avanzare nella loro carriera a causa delle ulteriori responsabilità (non retribuite) a casa. I ruoli di genere hanno influenzato l'idea che le donne siano particolarmente adatte a ruoli più femminili, come i lavori domestici e le mansioni casalinghe.[30] L'OCSE ha rilevato che "In tutto il mondo, le donne dedicano al lavoro non retribuito da due a dieci volte più tempo rispetto agli uomini".[31]
Stereotipi di genere impliciti
[modifica | modifica wikitesto]Gli stereotipi e i ruoli di genere possono essere sostenuti anche implicitamente. Gli stereotipi impliciti sono l'influenza inconscia di atteggiamenti di cui una persona può non essere consapevole di avere.
Note
[modifica | modifica wikitesto]- ^ Angus Stevenson e Christine A., New Oxford American Dictionary, Oxford University Press, 2011, ISBN 978-0-19-989153-5.«Definisce il sessismo come "pregiudizio, stereotipizzazione o discriminazione, tipicamente contro le donne, sulla base del sesso".»
- ^ David Matsumoto, The Handbook of Culture and Psychology, Oxford University Press, 2001, p. 197, ISBN 978-0-19-513181-9.
- ^ Ann E. Cudd e Leslie E. Jones, Sexism, in Frey, R. G.; Wellman, Christopher Heath (a cura di), A Companion to Applied Ethics, Blackwell Companions to Philosophy, John Wiley & Sons, 2008, p. 104, ISBN 978-1-4051-7190-8.«"Nel senso più accurato e specifico [...] il 'sessismo' si riferisce a una forma di oppressione storicamente e globalmente diffusa contro le donne."»
- ^ Gina Masequesmay, Sexism, in O'Brien, Jodi (a cura di), Encyclopedia of Gender and Society, Volume 2, SAGE Publications, 2008, pp. 748–751, ISBN 978-1-4522-6602-2.«"Il sessismo di solito si riferisce a pregiudizi o discriminazioni basati sul sesso o sul genere, specialmente contro donne e ragazze. [...] Il sessismo è un'ideologia, o pratiche, che mantiene il patriarcato o la dominazione maschile."»
- ^ Jennifer Hornsby, Sexism, in Honderich, Ted (a cura di), The Oxford Companion to Philosophy, 2nd, Oxford University Press, 2005, ISBN 978-0-19-103747-4.«"Definisce il sessismo come 'pensiero o pratica che può permeare il linguaggio e che assume l'inferiorità delle donne rispetto agli uomini'"»
- ^ Gerald D. Robin, Forcible Rape: Institutionalized Sexism in the Criminal Justice System, in Division of Criminal Justice, University of New Haven, University of New Haven.
- ^ a b Sharyn Ann Lenhart, Clinical Aspects of Sexual Harassment and Gender Discrimination: Psychological Consequences and Treatment Interventions, Routledge, 2004, p. 6, ISBN 978-1-135-94131-4.«"Discriminazione di Genere o di Sesso: Questo termine si riferisce ai tipi di stereotipi di genere che hanno un impatto negativo. Il termine ha definizioni legali, nonché teoriche e psicologiche. Le conseguenze psicologiche possono essere più facilmente dedotte dalle ultime, ma entrambe le definizioni sono significative. Teoricamente, la discriminazione di genere è stata descritta come (1) le ricompense diseguali che uomini e donne ricevono nel luogo di lavoro o nell'ambiente accademico a causa della loro differenza di genere o di sesso (DiThomaso, 1989); (2) un processo che si verifica nei contesti lavorativi o educativi in cui a un individuo viene limitato apertamente o velatamente l'accesso a un'opportunità o a una risorsa a causa del sesso o del genere, o gli viene data l'opportunità o la risorsa con riluttanza e può affrontare molestie per averla scelta (Roeske & Pleck, 1983); o (3) entrambi."»
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